Werkstatt_3

Jobba hos Mister Spex

Bli en del av vårt team

Kundenervice
Mitarbeiter
Werkstatt_2
Logistik_2
_MG_2971_kleiner

Lediga tjänster

Vi är alltid intresserade av nya talanger! Även om vi inte listar några lediga tjänster är du alltid välkommen att kontakta oss direkt.
E-Mail: nils.radstrom@misterspex.se

Emma Layco (Marketing CRM Manager)

Jag är en del av marknadsteamet och min huvudsakliga arbetsuppgift är kundrelationer med fokus på nyhetsbrev. Jag planerar kommande kampanjer, bestämmer innehållet i nyhetsbreven, skapar en passande design och följer sedan upp med statistik på resultatet. Det är lärorikt, utmanade och otroligt roligt att arbeta på Mister Spex och det jag uppskattar mest är den öppenhet som finns om man vill utvecklas inom företaget.

Emma Layco (Marketing CRM Manager)
Gustaf Sjöblom (Digital Marketing Manager)

Jag arbetar i första hand med våra digitala marknadsföringskanaler där jag hela tiden strävar efter att driva ny trafik till vår butik. En mycket motiverande position som skapar en spännande kombination mellan grafisk kreativitet och data/resultatdrivna-analyser. Jag skulle rekommendera den här arbetsplatsen till en person som är snabbtänkt, samarbetsvillig och alltid redo att ta sig an nya, spännande arbetsuppgifter!

Gustaf Sjöblom (Digital Marketing Manager)
Caroline Carlsson (Inköpare & Social Media Marketing Coordinator)

Vi är ett familjärt bolag med mycket passion för vårt arbete. Min resa började i kundtjänst som har bidragit med stor erfarenhet och kunskap av våra produkter vilket jag har användning av idag i mitt arbete med sociala medier och inköp. Jag uppskattar verkligen möjligheten att få jobba med något jag brinner och har intresse för. I detta företag har du alla möjligheter att utvecklas och påverka om engagemang finns.

Caroline Carlsson (Inköpare & Social Media Marketing Coordinator)
Thomas Thornton (Logistics Department)

Min huvudsakliga roll är att se till att produkterna är förpackade och sorteras korrekt för leverans. Vad jag gillar mest med mitt jobb är arbetsmiljön och de aktiviteter vi får göra utanför arbetet! Jag skulle rekommendera vår arbetsplats till någon som är ute efter att gå vidare inom sin karriär.

Thomas Thornton (Logistics Department)
Felicia Deutgen (Customer Service)

Jag arbetar med kundservice och jag tycker om att hjälpa våra kunder att hitta och få de produkter de letar efter! Vi har en hel del positiv energi på vår arbetsplats och jag känner mig verkligen som hemma på jobbet. Jag skulle definitivt rekommendera alla som vill arbeta med härliga arbetskollegor och en rolig produkt, att arbeta med oss!

Felicia Deutgen (Customer Service)

Anledningarna till att välja oss



Vi vill bygga upp ett företag från grunden och tar på oss ansvaret för detta.

Vi anser att det är viktigt med öppenhet och direkt kommunikation för att kunna fatta beslut snabbt samtidigt som vi är värdesätter dina åsikter. Du som arbetar hos oss kommer själv att ha ansvaret för att genomföra dina idéer och hela tiden utveckla bolaget vidare.

Vi tillåter för utveckling i alla riktningar.

Vi växer kontinuerligt och detta inkluderar att expandera internationellt. Om du välkomnar nya utmaningar och vill hitta en väg som passar dig, kan vi hjälpa dig på traven. 

Vi arbetar flexibelt.

I många delar av företaget erbjuder vi möjligheten till flextid. Vi är också öppna för möjligheten arbeta hemifrån. Vi vet att varje situation är unik och beror på dina behov och kommer därför att arbeta tillsammans med dig för att hitta en lösning som passar båda parter.

Vi samarbetar.

Vi vill åstadkomma avgörande förändringar i glasögonbranschen. Med anledning av detta är det viktigt att samarbeta som ett team för att komma fram till innovativa lösningar och nya infallsvinklar. För att lyckas med detta, trots att företaget vuxit sedan starten, strävar vi alltid efter att behålla den ursprungliga lagandan vi haft sedan starten. Vi ordnar självklart event och aktiviteter vid sidan av arbetet där där vi lär känna varandra bättre.

Vi vill att du ska trivas när du arbetar med oss.

Härliga kollegor, rätt hårdvara, en ergonomisk stol, gym runt hörnet, och såklart, en rättvis lön. För att uttrycka oss kort och koncist, vill vi att du att mår bra på jobbet, har en bra arbetsmiljö och att du ser fram emot att gå till jobbet varje dag!

Har du fler frågor?

Vem söker vi?

Vi söker drivna människor som gillar att gå in på djupet i en uppgift, inte är rädd för att ta ansvar och som vill arbeta med oss för att revolutionera glasögonmarknaden! Vi är öppna för nya idéer och söker drivna personer som får saker att hända. Vi välkomnar alla som söker sig till oss för att bidra till ökad tillväxt och vill vara med på vägen till fortsatt framgång. Är ditt jobb din passion? Vill du göra skillnad? Då är du precis den vi söker!

Karriärsmöjligheter hos Mister Spex

Studentjobb: Du ger oss stöd främst på lagret, i verkstaden och i returhanteringen. Det finns även positioner inom IT och marknadsföring. Detta är ett bra sätt att tjäna pengar på och samtidigt lära sig något.


Tillsvidareanställning: Många av våra medarbetare fick sin första permanenta ställning hos Mister Spex via en praktikplats eller genom att på traditionellt sätt söka en utannonserad tjänst. Om du inte hittar en passande jobbannons, skicka in din ansökan ändå! Vi letar hela tiden efter rätt personer och kan se till att hitta något som passar just för dig!

Vilka möjligheter har jag för professionell utveckling på Mister Spex?

På Mister Spex, får varje medarbetare möjlighet att utvecklas både på ett professionellt och ett personligt plan. Mister Spex hjälper dig i din individuella karriär och finns till för att ge medarbetarna stöd i form av coachning. Mister Spex erbjuder även ämnesspecifika utbildningar och workshops i syfte att utveckla eller bygga vidare på befintliga kunskaper. Mister Spex ansvarar både för de enskilda medarbetarna och även teamen och fokuserar på att ständigt förbättra arbetsflödet och balansen mellan arbete och privatliv. 

Hur ansöker jag till Mister Spex?

Eftersom vi är ett e-handelsföretag föredrar vi digitala ansökningar. Det enda du behöver göra är att skicka din fullständiga ansökning till följande adress: Nils.Radstroem@misterspex.se.

Vilken dokumentation skall ingå i en fullständig ansökan?

För att med säkerhet kunna avgöra om du är rätt för oss, efterfrågar vi ett personligt brev, ett uppdaterat CV och alla relevanta certifikat. För kreativa roller (copywriter, grafisk formgivare, etc.) kräver vi också arbetsprover av ditt arbete, så att vi kan få ett första intryck av din stil. Det är också viktigt att ange ditt önskade startdatum och uppgifter om dina löneanspråk. Men oroa dig inte, om dessa inte passar kommer vi att ta kontakt med dig och tillsammans diskutera hur vi ska gå vidare.

Vad händer med min ansökan när jag har skickat den?

Dina dokument kommer först kontrolleras av HR-avdelningen. Om du går vidare kommer din ansökan gå vidare till avdelningschefen för avdelningen du söker till. Normalt sett får du svar på din ansökan inom två veckor. Om vi vill kalla dig till en intervju kommer vi att höra av oss för att komma överens om ett datum och en tid som passar dig. Vi kan antingen ordna en intervju på kontoret eller en telefonintervju. Om intervjun är framgångsrik, kan det för vissa avdelningar krävas ytterligare en intervju. Den här gången kommer du att få göra ett praktiskt test och bekanta sig med avdelningen du söker till. Detta ger oss inte bara möjlighet att se dig arbeta, utan du får också en bild av personalen och atmosfären på Mister Spex.

Fler frågor? Då är du välkommen att kontakta oss direkt …

Nils Rådström - Human Resources Mister Spex
Nils Rådström
Human Resources

E-Mail: nils.radstrom@misterspex.se

Mister Spex on Facebook
Mister Spex on Instagram
Mister Spex on Twitter
Frame Magazine by Mister Spex